Согласно данным, опубликованным «Известиями» 13 февраля, подавляющее большинство россиян выступает за внедрение четырехдневной рабочей недели без снижения зарплаты. В опросе, проведенном среди более 5,6 тыс. участников, 66% опрошенных высказались за сокращение рабочих дней с условием сохранения текущих доходов. Дополнительно, 14% готовы сократить рабочие дни, если общее количество рабочих часов останется прежним, а 12% размышляют о 10-часовом рабочем дне для одного лишнего выходного.
Интересно отметить, что 73% респондентов выражают опасение, что при таком изменении их зарплата может сократиться. Тем не менее, большинство участников опроса (61%) связывают добавление выходного дня с возможностью
посвящать больше времени близким и увлечениям. 44% намерены использовать свободный день для хобби и саморазвития, а 42% надеются на уменьшение стресса.
На фоне растущих мнений о четырехдневной рабочей неделе, также отмечаются слова тех, кто видит в этом риски, такие как переработка и стресс.
Вопрос-ответ
Какая доля россиян поддерживает четырехдневную рабочую неделю без снижения зарплаты?
Согласно опросу, 66% участников выступили за сокращение рабочих дней с сохранением текущих доходов.
Какие альтернативы обсуждают участники опроса помимо безусловной сохранения зарплаты?
14% готовы уменьшить рабочие дни, если общее количество рабочих часов останется прежним, и 12% рассматривают 10-часовой рабочий день ради дополнительного выходного.
Какие ожидания и опасения у россиян связаны с введением четырехдневной рабочей недели?
73% респондентов опасаются, что зарплата может сократиться. Однако 61% связывают добавление выходного дня с возможностью больше времени посвящать близким и увлечениям; 44% планируют использовать свободный день для хобби и саморазвития, 42% — для снижения стресса. Есть наблюдения и о рисках, таких как переработки и стресс.